中管企业纪检监察体制改革以来，中国远洋海运集团纪检监察组坚持以制度建设和执行为抓手，推动双重领导体制具体化程序化制度化。截至目前，已制定制度73项，计划再制定制度31项，以完备的制度体系，深化纪检监察体制改革成果，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

中国远洋海运集团纪检监察组坚持每年制定纪检监察制度建设计划，坚持系统思维、法治思维，坚持成熟一项印发一项，稳步推动制度建设。制定《关于进一步健全中国远洋海运集团有限公司纪检监察工作机制的意见》，规定6类32项机制制度，引导集团和各单位纪检监察工作步入改革轨道。按照系统集成、协同高效的原则，统筹推动完善纪检监察专责监督体系、党内监督体系、各类监督贯通协调机制和基层监督体系，制定强化“四项监督”统筹衔接的48项具体举措，推动各类监督贯通协同，监督合力持续强化。

为有力提升党内监督覆盖面和有效性，畅通监督网络“神经末梢”，努力探索推动基层党组织纪检委员作用发挥的方法和路径，研究制定《关于进一步发挥基层党组织纪律检查委员作用的意见》等。建立查办案件以上级纪检监察机构领导为主工作制度，持续强化对下办案业务指导力度。

中国远洋海运集团纪检监察组结合企业实际对有关规定进行细化，使各项业务工作有章可循。聚焦本行业、本企业案件多发高发领域，深化以案促建、以案促治，建立惩治和预防腐败方面的规章制度，制订《中国远洋海运集团“五条禁令”》等，通过制定禁止性规定和追责问责类制度，明确划出红线，强化纪法震慑。制定《中国远洋海运集团纪检监察干部“十条禁令”》等纪检监察队伍建设的规章制度12项，以最严格的要求约束管理各级纪检监察干部。

为确保制度落地见效，中国远洋海运集团纪检监察组对境内26家直属单位纪委开展党的十九大以来纪检监察制度建设和执行情况专项检查，提出需整改问题221项。针对检查结果，纪检监察组专门印发通报，要求全系统纪检监察机构全面对照自查，发现问题立即整改，确保制度在工作实践中落地生根。通过专项检查指导督促下级纪委规范制度建设、严格制度执行，确保改革成果持续巩固拓展。